පුවත්

නව ක්‍රීඩාවක් විවෘත කරන්න, නව පියවරක් තබන්න, නව පරිච්ඡේදයක් සොයන්න, සහ නව ජයග්‍රහණ නිර්මාණය කරන්න. ජනවාරි 12 වන දින, Ally Hydrogen Energy විසින් "අනාගතයට මුහුණ දීම සඳහා සුළඟ සහ රළ පැදීම" යන තේමාව යටතේ වසර අවසාන සාරාංශ සහ ප්‍රශංසා සමුළුවක් පැවැත්වීය. Ally Hydrogen Energy හි සභාපති වැන්ග් යෙකින්, මූලස්ථානයේ සියලුම සේවකයින්, Ally Hydroqueen, Kaiya Hydrogen Energy, Ally Materials Company, Shanghai Branch, Ganzhou Branch, Lianhua Energy Company සහ සමහර ගනුදෙනුකරුවන් සහ මිතුරන් සමඟ එක්ව 2024 දී සුළඟ සහ රළ පැදීමේ නව පූර්විකාව වාදනය කිරීමට!

වාර්ෂික රැස්වීම ආරම්භයේදී, සැමගේ උණුසුම් අත්පොළසන් හඬ මධ්‍යයේ, සභාපති වැන්ග් යෙකින් දේශනයක් පැවැත්වීමට වේදිකාවට පැමිණියේය. ඔහු 2023 දුෂ්කර වසර සමාලෝචනය කළේය, 2023 දී හොඳින් ක්‍රියා කළ දෙපාර්තමේන්තු කිහිපයක් දිරිමත් කළේය සහ තහවුරු කළේය, 2024 සඳහා සමාගමේ උපායමාර්ගික සැලැස්ම බලාපොරොත්තුවෙන් සිටියේය, සහ සමාගමේ ඉහළ මට්ටමේ කළමනාකරණ අවශ්‍යතා සහ අදහස් ඉදිරිපත් කළේය. ඔහු මෙසේ පැවසීය: අතීතය සමාලෝචනය කරන අය අලුත් දේ ඉගෙන ගනු ඇත, ශක්තිමත් වීමට කැමති අය පැරණි දේ වමනය කර අලුත් දේ ඇතුළත් කරනු ඇත, සාක්ෂාත් කර ගැනීමට කැමති අය පැරණි දේ තේරුම් ගෙන නවෝත්පාදනය කරනු ඇත. Ally Hydrogen Energy හි වේගය කිසි විටෙකත් සාක්ෂාත් කරගත් ප්‍රතිඵලවලින් නතර නොවනු ඇත, නව තත්වයන් විවෘත කරයි, නව අවස්ථා සොයයි, වෙහෙස මහන්සි වී වැඩ කරයි, සහ Ally Hydrogen Energy හි සිහිනය සැබෑ කර ගැනීමට නොනවතින උත්සාහයන් දරනු ඇත!

සභාපතිවරයාගේ කතාවෙන් පසු, අපි වසර 5, 10, 15 සහ 20 ක සේවා කාලයක් සඳහා සේවක සම්මාන ප්‍රදානය කළෙමු. ඇලී හයිඩ්‍රජන් එනර්ජි හි වසර 20 කට වැඩි තේජාන්විත ඉතිහාසයේ, සෑම පහරක්ම සහ සෑම වචනයක්ම ප්‍රවීණ සේවකයින්ගේ වෙහෙස මහන්සි වී වැඩ කිරීම සහ කැපවීමෙන් පිරී ඇත. ඔවුන්ගේ නොපසුබට උත්සාහය සහ කැපවීම වෙනුවෙන් ඔවුන්ට ස්තූතියි. දිගු වසරවලදී ඇලීට ඔබ සමඟ දිගු කාලයක් සිටීමට හැකි වේවායි මම බලාපොරොත්තු වෙමි.

පැරණි සේවකයින් සඳහා සම්මාන ප්‍රදානෝත්සවයෙන් පසුව, ආකර්ෂණීය වාර්ෂික කැපී පෙනෙන සේවක තේරීමේ ක්‍රියාවලිය ඊළඟට පැමිණියේය. මූලික “ප්‍රාථමික මැතිවරණයේදී” කැපී පෙනෙන සේවක අපේක්ෂකයින් 15 දෙනෙකු කැපී පෙනුණු අතර, වසරේ අවසාන කැපී පෙනෙන සේවකයා වාර්ෂික රැස්වීමේදී ඡන්දය ප්‍රකාශ කිරීම මගින් තීරණය කරනු ලැබේ. අපේක්ෂකයින්ගේ සෘජු නායකයින් එකින් එක වේදිකාවට පැමිණියේ ඔවුන්ගේ දෙපාර්තමේන්තු වල සේවකයින්ට ඔල්වරසන් දීමට සහ ඡන්දය සඳහා කැන්වස් කිරීමට ය. වාතාවරණය වරක් උණුසුම් විය.

ඒ අතරින්, ඉංජිනේරු මධ්‍යස්ථානයේ ක්ෂේත්‍ර දෙපාර්තමේන්තුවේ කැන්වසින් සැසිය විශේෂයෙන් සංවේදී විය. ඉංජිනේරු මධ්‍යස්ථානයේ ලූ මහත්මියගේ චිත්තවේගීය කතාවෙන්, ක්ෂේත්‍ර දෙපාර්තමේන්තුවේ අපේක්ෂක ලී හාඕට එය කොතරම් දුෂ්කර දැයි අපි ඉගෙන ගත්තෙමු. කාලගුණය හේතුවෙන් ඔහුට විවිධ දුෂ්කර පරිසරයන් සහ කටුක තත්වයන් ජය ගැනීමට පමණක් නොව, ව්‍යාපෘති කිහිපයක් අතර එහා මෙහා යාමටද සිදු වූ අතර, වසර පුරා විවේක දින 20 කටත් වඩා අඩු කාලයක් තිබේ! දුක ගැන කතා කරන විට, ලූ මහතා ටිකක් හුස්ම හිරවී සිටියේය. පැමිණ සිටි සෑම සගයෙක්ම නිහඬව ලී හාඕට හදවතින්ම ඡන්දය දුන් බව මම විශ්වාස කරමි.

ස්ථානීය ඡන්දයෙන් පසුව, වසරේ කැපී පෙනෙන සේවකයින් 10 දෙනෙකු තෝරා ගන්නා ලදී. සියලු දෙනාම උණුසුම් අත්පොළසන් නාදයෙන් ඔවුන්ට සුබ පැතූ අතර, සභාපති වැන්ග් යෙකින් කැපී පෙනෙන සේවකයින්ට සම්මාන ප්‍රදානය කර ඔවුන් සැමරීම සඳහා සමූහ ඡායාරූපයක් ගත්තේය.

2023 දී සමාගමට නව සේවකයින් 40 කට වඩා සිටී. ඔවුන් කඳු සහ ගංගා හරහා ගමන් කර ඇලී හි රැස් වී ඇති අතර, එමඟින් කණ්ඩායම දිගටම වර්ධනය වී සංවර්ධනය වෙමින් පවතී. ඉදිරි දිනවලදී, සමාගමේ නව සහ පැරණි සේවකයින් වඩාත් දීප්තිමත් අනාගතයක් නිර්මාණය කිරීමට එක්ව කටයුතු කරනු ඇතැයි මම විශ්වාස කරමි.

අවසානයේ, සභාපති වැන්ග් යෙකින් සහ ජ්‍යෙෂ්ඨ නායකයින් වේදිකාවට පැමිණ ඇලී එන්ටර්ප්‍රයිසස් හි "ඉදිරියට, ඇලී හයි-ටෙක්!" ගීතය ගායනා කළහ, වාර්ෂික රැස්වීම උද්‍යෝගිමත් ගායනයකින් අවසන් විය. නමුත් අනාගතයේ අවසානයක් නැත. අනාගතයට මුහුණ දීම සඳහා අපි එකින් එක කඳු මුදුන් කරා ගමන් කරමින්, සුළඟ හා රළ මත ගමන් කරමින් ඉදිරියට යමු!